Yerel işgücünün desteklenmesine yönelik yeni düzenlemeyle Eylül-Kasım döneminde işverenlere sağlanacak prim desteğinin uygulama esasları belirlendi.
Yerel istihdamın desteklenmesine yönelik uygulamada yeni bir düzenlemeye gidildi. Yerel İşgücü İstihdamının Desteklenmesi Tüzüğü’ne eklenen yeni düzenlemeyle, Eylül-Kasım 2026 döneminde prim desteğinden yararlanacak işverenlere yapılacak ödemelerin usulü belirlendi.
Yeni uygulama, üç aylık prim desteği paketinin finansman ayağını oluşturuyor.
Prim desteği işverenlere aktarılacak
Düzenlemeye göre Eylül-Kasım 2026 dönemindeki prim desteği kararnameleri kapsamında başvuru yapan ve gerekli şartları sağlayan işverenlere, kapsamdaki çalışanları için belirlenen oranlarda prim desteği verilecek.
Destekten yararlanabilmek için işverenlerin ilgili prim desteği düzenlemelerinde belirtilen tüm koşulları yerine getirmesi gerekiyor.
Prim desteğine ilişkin işlemler Sosyal Sigortalar Dairesi tarafından yürütülecek.
Kaynak İstihdam Destek Merkezi’nden
İşverenlere sağlanacak prim desteğinin finansmanı ise İstihdam Destek Merkezi bütçesinden karşılanacak.
Sosyal Sigortalar Dairesi tarafından hesaplanan destek tutarı İhtiyat Sandığı Dairesi’ne bildirilecek ve gerekli kaynak İstihdam Destek Merkezi bütçesinden aktarılacak.
Prim desteği döneminin sona ermesi ve ödemelerin tamamlanmasının ardından kullanılmayan kaynakların ise en geç Ocak 2027 sonuna kadar İstihdam Destek Merkezi’ne iade edilmesi öngörülüyor.
Amaç mevcut istihdamı korumak
Düzenleme, üç aylık prim desteğinin uygulanabilmesi için gerekli mali mekanizmayı oluşturuyor. Böylece destek şartlarını sağlayan işletmelerin personel maliyetlerinin bir bölümünün kamu kaynağıyla karşılanması ve mevcut istihdamın korunması hedefleniyor.
İşverenler açısından en önemli nokta ise desteğin otomatik olmadığı. İlgili prim desteği kararnamelerinde belirlenen koşulların yerine getirilmesi ve uygulama kapsamında başvuru yapılması gerekiyor.
